Многолетние исследования показали, что тесты способностей могут очень хорошо предсказывать профессиональный успех. Сложно найти инструмент, который был бы столь же ценен для принятия HR решений и одновременно был бы таким же ресурсоёмким как тесты способностей. Мы предлагаем тесты способностей, разработанные немецкой компанией
Годы применения тестов
Характеристики тестов способностей
- Понятные инструкции: благодаря использованию интерактивных примеров.
- Защита от фальсификаций: специальная технология, генерирующая вопросы, защищает базу ответов от несанкционированного доступа и не позволит пользователю получить преимущество через нарушение инструкций. По сути, каждый кандидат заполняет свою индивидуальную версию теста. Это позволяет избежать фальсификаций с использованием «правильных ответов», а также нивелирует обучающий эффект при повторном заполнении теста.
- Независимость от конфигурации компьютера: использование векторной графики позволяет одинаково воспроизводить тесты в разных условиях и на разных компьютерах.
- Равные возможности для всех кандидатов.
- Постоянные усовершенствования: благодаря использованию
онлайн-технологий происходит постоянное усовершенствование и валидизация инструментов с учётом новых получаемых данных.
Все инструменты
Предлагает практика: EXECT Assessment